Основные задачи:

• организация кредитования населения в подразделениях банка;
• разработка и внедрение новых кредитных продуктов;
• привлечение на кредитование физических лиц;
• прием кредитных заявок от физических лиц;
• анализ платежеспособности потенциальных заемщиков;
• подготовка заключений на Кредитный комитет;
• оформление кредитной документации;
• мониторинг ссудной задолженности и контроль качества кредитного портфеля;
• управление резервами на возможные потери по ссудам;
• подготовка необходимой финансовой и статистической отчетности./li>

Требования:

• высшее экономическое или техническое образование;
• опыт работы по кредитованию физических лиц – не менее 1 года.

Оплата труда – по итогам собеседования.

Основные задачи:

• привлечение на кредитование физических лиц;
• прием кредитных заявок от физических лиц;
• анализ платежеспособности потенциальных заемщиков;
• подготовка заключений на Кредитный комитет;
• оформление кредитной документации;
• мониторинг ссудной задолженности и контроль качества кредитного портфеля;
• подготовка необходимой финансовой и статистической отчетности.

Требования:

• высшее экономическое образование;
• опыт работы с клиентами или в банковской сфере – желателен.

Оплата труда – по итогам собеседования.

Основные задачи:

• привлечение на кредитование юридических лиц и индивидуальных предпринимателей;
• анализ финансово-хозяйственной деятельности потенциальных заемщиков;
• структурирование кредитных сделок;
• анализ кредитных рисков и подготовка предложений по их минимизации;
• подготовка заключений на Кредитный комитет;
• оформление кредитной документации;
• мониторинг ссудной задолженности и контроль качества кредитного портфеля;
• подготовка необходимой финансовой и статистической отчетности.

Требования:

• высшее экономическое образование;
• опыт работы в финансово-бухгалтерской службе предприятия или в банках – не менее 1 года;
• знание основ анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятий.

Оплата труда – по итогам собеседования.

Основные задачи:

• организация привлечения и комплексного обслуживания частных клиентов;
• маркетинговые исследования;
• подготовка предложений по процентной и тарифной политике банка;
• разработка и реализация рекламных мероприятий;
• разработка и внедрение новых банковских продуктов;
• формирование и контроль соблюдения стандартов продаж в подразделениях банка;
• анализ клиентской базы банка;
• сопровождение VIP-клиентов.

Требования:

• высшее экономическое;
• опыт работы с клиентами или в банковской сфере – желателен.

Оплата труда – по итогам собеседования.

Основные задачи:

• прием/выдача вкладов и переводов населения;
• обслуживание текущих счетов физических лиц;
• обслуживание VIP-клиентов банка.

Требования:

• высшее экономическое или техническое образование.

Оплата труда – по итогам собеседования.

Специалист Опер. управления
Основные задачи:

• выполнение функций валютного контроля по сопровождению внешне-экономической деятельности клиентов;
• консультирование клиентов по вопросам внешне-экономической деятельности;
• операционное обслуживание расчетных и текущих счетов юридических лиц.

Требования:

• высшее экономическое или техническое образование.

Оплата труда – по итогам собеседования.
_____________________________________________________________

Специалист Опер. управления
Основные задачи:

• операционное обслуживание счетов юридических лиц и индивидуальных предпринимателей;
• обработка платежей клиентов с использованием системы «Клиент-Банк»;
• контроль платежей клиентов на соответствие законодательству РФ.

Требования:

• высшее экономическое или техническое образование.

Оплата труда – по итогам собеседования.

Основные задачи:

• кассовое обслуживание юридических и физических лиц.

Требования:

• опыт работы кассиром.

Оплата труда – по итогам собеседования.

Основные задачи:

• регистрация и обработка входящей и исходящей корреспонденции банка;
• организация почтовой и курьерской доставки корреспонденции банка;
• поиск необходимой информации в автоматизированной системе и архиве банка;
• подготовка и отправка ответов на стандартные запросы клиентов и внешних организаций;
• замещение секретаря руководителя на время его отсутствия;
• выполнение прочих функций по организации и ведению делопроизводства.

Требования:

• опыт работы с документами и ведению делопроизводства - желателен.

Оплата труда – по итогам собеседования.